Videreutdanning og opplæring for våre ansatte er viktig for oss. Derfor støtter vi en medarbeider med et finansieringsprogram fra SAB for videreutdanning til teknisk spesialist ved industri- og handelskammeret i Dresden. Dette opplæringsprogrammet går over ca. 2 år ved siden av jobben. På denne måten ønsker vi å sikre det administrative nivået i deres etterfølger.